北京市朝陽區勞動仲裁網
Labor arbitration Lawyer in Chaoyang District
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北京市朝陽區五級工傷的保險待遇
時間:2017/2/9 7:44:42    來源:北京市朝陽區勞動仲裁網    |       
  按照國家及北京市的有關規定,職工因工致殘被鑒定為五級傷殘的,享受以下待遇:
  1、從工傷保險基金支付18個月本人工資的一次性傷殘補助金;
  2、保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作。難以安排工作的,由用人單位按月按本人工資的70%發給傷殘津貼(不得低于北京市最低工資標準)。2016的1月1日起,增加傷殘津貼額不得低于180元,并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。
  經工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由工傷保險基金按北京市上年度職工月平均工資支付18個月的一次性工傷醫療補助金,由用人單位按北京市上年度職工月平均工資支付18個月的一次性傷殘就業補助金。
  3、工傷醫療費用:職工工傷醫療期間發生的工傷醫療費、職工住院治療工傷的伙食補助費(每人每天30元)、跨地區就醫的交通、食宿費(實行定額包干與限額內憑據報銷相結合,其中住宿費上限為每人每天150元,伙食費為每人每天50元)從工傷保險基金支付,其中,到外地就醫需經醫療機構證明,經辦機構同意)。
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